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          福建自考網> 試題題庫列表頁> 領導方式理論認為,全力控制在最高一級,但授予中下層部分權利、領導者與下屬之間形成一種“主仆般”信任關系,這種領導方式為

          2015年4月現代管理學

          卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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          領導方式理論認為,全力控制在最高一級,但授予中下層部分權利、領導者與下屬之間形成一種“主仆般”信任關系,這種領導方式為

          • A、專職一權威式
          • B、開明一權威式
          • C、協商式
          • D、群體參與式
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          美國心理學加和行為科學家埃德加.沙因認為,沒有一種適用于任何時代、任何人的管理方式,這種觀點來源于

          • A、經濟人假設
          • B、社會人假設
          • C、復雜人假設
          • D、自我實現人假設

          1958年美國海軍武器局制定研制“北極星”導彈計劃時應用的最典型的管理方法是

          • A、方案前提分析法
          • B、網絡計劃方法
          • C、目標管理法
          • D、全面質量管理方法

          社會系統學派的創始人,美國學者切斯.納德的重要貢獻是提出了

          • A、權威接收理論
          • B、人際關系理論
          • C、科層組織理論
          • D、競爭戰略理論

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